MỘT SỐ GIẢI PHÁP CƠ BẢN XÂY DỰNG LỐI SỐNG CÓ VĂN HÓA CỦA HỌC VIÊN Ở CÁC NHÀ TRƯỜNG QUÂN ĐỘI HIỆN NAY

06:15 | 27/03/2026
ThS. Trần Đức Khánh Hùng Khoa GDQP&AN - Đại học Bách khoa Hà Nội Tóm tắt: Trong tiến trình đổi mới đất nước nhằm hướng tới mục tiêu dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh, Đảng Cộng sản Việt Nam xác định phát triển kinh tế là nhiệm vụ trung tâm, xây dựng Đảng là nhiệm vụ then chốt, đồng thời khẳng định vai trò của văn hóa ngang hàng với kinh tế, chính trị và xã hội, hướng tới mục tiêu phát triển con người có nhân cách và lối sống lành mạnh. Tuy nhiên, dưới tác động của các yếu tố tiêu

ThS. Trần Đức Khánh Hùng

Khoa GDQP&AN - Đại học Bách khoa Hà Nội

Tóm tắt: Trong tiến trình đổi mới đất nước nhằm hướng tới mục tiêu dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, văn minh, Đảng Cộng sản Việt Nam xác định phát triển kinh tế là nhiệm vụ trung tâm, xây dựng Đảng là nhiệm vụ then chốt, đồng thời khẳng định vai trò của văn hóa ngang hàng với kinh tế, chính trị và xã hội, hướng tới mục tiêu phát triển con người có nhân cách và lối sống lành mạnh. Tuy nhiên, dưới tác động của các yếu tố tiêu cực phát sinh từ nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa và quá trình mở cửa, hội nhập quốc tế, môi trường văn hóa - xã hội đã xuất hiện những biểu hiện lệch chuẩn, thiếu lành mạnh, qua đó ảnh hưởng đáng kể đến hệ giá trị và lối sống của con người. Bên cạnh đó, hoạt động chống phá của các thế lực thù địch thông qua chiến lược “diễn biến hòa bình” tiếp tục tác động tiêu cực, góp phần làm suy giảm chuẩn mực đạo đức, lối sống của một bộ phận cán bộ, đảng viên và thế hệ trẻ.

Từ khóa: Đổi mới đất nước; học viên; văn hóa; kinh tế thị trường; lối sống; Diễn biến hòa bình; nhân văn.

Nhận bài: 24/3/2026; Biên tập: 25/3/2026; duyệt đăng: 27/3/2026.

1. Mở đầu

Học viên tại các nhà trường quân đội phần lớn là đối tượng được tuyển chọn chặt chẽ thông qua hệ thống tuyển sinh quân sự, đồng thời được đào tạo, rèn luyện trong môi trường có tính kỷ luật cao, nhân văn và hiện đại. Việc xây dựng lối sống có văn hóa cho học viên giữ vai trò quan trọng trong việc hình thành nhận thức sâu sắc về các giá trị chính trị, văn hóa và nhân văn tiến bộ trên nền tảng chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh và đường lối của Đảng Cộng sản Việt Nam. Đây là cơ sở để học viên định hướng đúng đắn hệ giá trị cá nhân, góp phần nâng cao chất lượng học tập, rèn luyện, sinh hoạt và công tác, đồng thời hoàn thiện nhân cách và năng lực giao tiếp, ứng xử; qua đó chủ động đấu tranh với các biểu hiện lệch chuẩn về nhận thức và hành vi trong bối cảnh xã hội hiện nay.

Nhận thức được tầm quan trọng đó, nhiều đơn vị nhà trường quân đội đã chú trọng tổ chức và triển khai tương đối hiệu quả các hoạt động xây dựng lối sống có văn hóa cho học viên, qua đó góp phần nâng cao chất lượng toàn diện của công tác giáo dục và đào tạo. Tuy nhiên, thực tiễn cho thấy nhận thức của một bộ phận cán bộ, giảng viên về nội dung này còn chưa đầy đủ, dẫn đến việc phát huy vai trò, trách nhiệm và tính gương mẫu trong tham gia giáo dục còn hạn chế. Bên cạnh đó, một số học viên trong quá trình học tập có xu hướng thiên về tích lũy kiến thức và kỹ năng chuyên môn, chưa chú trọng đúng mức đến việc tu dưỡng, rèn luyện lối sống văn hóa. Cá biệt, vẫn tồn tại những trường hợp có biểu hiện thực dụng, thiếu trung thực, vi phạm chuẩn mực đạo đức, pháp luật của Nhà nước, kỷ luật quân đội và các quy định của đơn vị.

2. Nội dung nghiên cứu

Trong những năm gần đây, Đảng ủy và Ban Giám đốc các nhà trường quân đội đã xác định tương đối rõ hệ thống tiêu chí xây dựng lối sống có văn hóa của học viên trong mục tiêu, yêu cầu giáo dục và đào tạo. Các cơ quan chức năng đã ban hành hệ thống văn bản, chỉ thị, hướng dẫn tương đối đồng bộ, đồng thời bảo đảm cơ bản các điều kiện vật chất và tinh thần phục vụ hoạt động giáo dục, đào tạo đối với cán bộ, giảng viên và học viên. Đội ngũ giảng viên đã triển khai khá hiệu quả yêu cầu “dạy người, dạy chữ, dạy nghề” thông qua các hình thức huấn luyện; cán bộ quản lý chú trọng công tác giáo dục, bồi dưỡng và rèn luyện lối sống có văn hóa cho học viên trong các hoạt động của đơn vị. Phần lớn học viên đã xác định rõ mục tiêu, yêu cầu trong từng giai đoạn học tập, có động cơ, thái độ phấn đấu đúng đắn, tích cực tự học, tự rèn nhằm nâng cao trình độ toàn diện và hoàn thiện lối sống. Các tổ chức đảng đã quan tâm đổi mới nội dung, hình thức và biện pháp lãnh đạo, chỉ đạo, kiểm tra việc xây dựng lối sống có văn hóa; công tác tham mưu, phối hợp và hướng dẫn của các cơ quan chức năng được triển khai tương đối hiệu quả. Hoạt động huấn luyện được tổ chức nghiêm túc, khoa học; các biện pháp giáo dục, rèn luyện được tiến hành đa dạng, thiết thực; ý thức tự học, tự tu dưỡng của học viên được duy trì nền nếp.

Tuy nhiên, thực tiễn cho thấy mục tiêu xây dựng lối sống có văn hóa của học viên ở một số cơ sở chưa được cụ thể hóa đầy đủ trong quá trình tổ chức giáo dục và đào tạo; nhận thức của một bộ phận cấp ủy, cán bộ, giảng viên còn hạn chế, dẫn đến việc phát huy vai trò, trách nhiệm trong triển khai hoạt động này chưa thực sự hiệu quả. Công tác lãnh đạo, chỉ đạo của một số tổ chức đảng vẫn tập trung vào nhiệm vụ huấn luyện và rèn luyện kỷ luật, chưa quan tâm đúng mức đến mục tiêu xây dựng lối sống có văn hóa của học viên. Trong huấn luyện, một số giảng viên còn chưa coi trọng đúng mức đến các yêu cầu về dạy người. Một số cán bộ quản lý còn chưa thực hiện tốt việc kết hợp giữa bồi dưỡng, rèn luyện lối sống có văn hóa của học viên với công tác giáo dục, rèn luyện kỷ luật ở đơn vị. Nhận thức và sự chủ động, tự giác của một số học viên trong tự học tập, tu dưỡng, rèn luyện về lối sống có văn hóa còn hạn chế. Việc tiến hành các nội dung xây dựng lối sống có văn hoá của học viên trong các hoạt động giáo dục, đào tạo còn những hạn chế nhất định. Một số hình thức, biện pháp trong lãnh đạo, chỉ đạo, kiểm tra việc xây dựng lối sống văn hóa của học viên ở cấp uỷ đảng cơ sở còn thiếu nhạy bén, kịp thời. Sự phối hợp giữa cơ quan với các đơn vị trong các hoạt động tuyên truyền, giáo dục lối sống có văn hóa của học viên chưa thường xuyên, chặt chẽ. Việc đổi mới các hình thức, biện pháp huấn luyện của một số giảng viên chưa nạnh mẽ, hiệu quả. Trong công tác quản lý, việc kết hợp các hình thức, biện pháp trong giáo dục, hướng dẫn và rèn luyện lối sống có văn hóa của học viên ở một số đơn vị có lúc còn chưa khoa học và phù hợp. Các hình thức tự học tập, tu dưỡng, rèn luyện về lối sống có văn hóa của một số học viên còn chưa được tiến hành chủ động và thường xuyên.

Để nâng cao hiệu quả xây dựng lối sống có văn hóa của học viên ở các trường đào tạo sĩ quan QĐNDVN hiện nay cần phải quán triệt và thực hiện tốt một số yêu cầu cơ bản sau:

Một là, quán triệt sâu sắc quan điểm của chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh và Đảng ta về xây dựng con người và lối sống mới trong xây dựng lối sống có văn hóa.

Đây là yêu cầu mang tính nguyên tắc, giữ vai trò định hướng toàn bộ quá trình xây dựng lối sống có văn hóa của học viên tại các cơ sở đào tạo sĩ quan quân đội. Theo đó, việc tổ chức thực hiện cần quán triệt đầy đủ các quan điểm cơ bản của chủ nghĩa Mác - Lênin, tư tưởng Hồ Chí Minh và đường lối của Đảng về xây dựng con người và lối sống mới. Trên cơ sở đó, các nhà trường tiến hành cụ thể hóa thành mục tiêu, nội dung cũng như hệ thống hình thức, biện pháp giáo dục phù hợp với đặc điểm, chức năng, nhiệm vụ đào tạo, bảo đảm tính đồng bộ, khả thi và hiệu quả trong quá trình hình thành lối sống có văn hóa cho học viên.

Hai là, việc xây dựng lối sống có văn hóa của học viên ở các trường đào tạo sĩ quan QĐNDVN hiện nay phải đáp ứng mục tiêu, yêu cầu đào tạo đội ngũ cán bộ quân đội và phát huy vai trò của các tổ chức, lực lượng tham gia.

Yêu cầu này đặt ra việc xây dựng lối sống có văn hóa của học viên phải được triển khai trên cơ sở quán triệt và cụ thể hóa nhất quán đường lối, quan điểm của Đảng về công tác đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ quân đội; đồng thời bảo đảm phù hợp với mục tiêu, yêu cầu giáo dục và đào tạo của các nhà trường, gắn chặt với việc thực hiện thắng lợi các nhiệm vụ chính trị được giao. Đây là một quá trình mang tính lâu dài, phức tạp, đòi hỏi sự tổ chức thực hiện thường xuyên, liên tục, khoa học và phát huy sức mạnh tổng hợp của các tổ chức, lực lượng tham gia. Trong đó, các tổ chức đảng giữ vai trò hạt nhân lãnh đạo, phải thể hiện tính tiên phong, gương mẫu trong định hướng và tổ chức thực hiện; đội ngũ cán bộ, giảng viên và học viên là lực lượng nòng cốt, có ý nghĩa quyết định đối với chất lượng và hiệu quả của quá trình xây dựng lối sống có văn hóa trong các cơ sở đào tạo sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam.

Ba là, phải kết hợp chặt chẽ giữa “xây” và “chống” trong xây dựng lối sống có văn hóa của học viên.

Yêu cầu có tính nguyên tắc trong xây dựng lối sống có văn hóa của học viên ở các trường đào tạo sĩ quan quân đội là phải kết hợp chặt chẽ giữa quá trình xây dựng các giá trị nhân văn, tốt đẹp, lành mạnh với việc đấu tranh ngăn chặn và khắc phục hiệu quả những yếu tố phản giá trị, phi văn hoá trong lối sống của học viên. Đây là hai mặt không thể tách rời của quá trình xây dựng lối sống có văn hóa của học viên nên không thể tuyệt đối hóa hoặc coi nhẹ một mặt nào.

Quảng cáo

Từ thực tiễn nghiên cứu và yêu cầu đặt ra, đề xuất một số giải pháp cơ bản xây dựng lối sống văn hóa của học viên ở các trường đào tạo sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam hiện nay.

Một là, tăng cường vai trò quản lý, điều hành của đội ngũ cán bộ chỉ huy các cấp trong tổ chức xây dựng lối sống có văn hóa cho học viên; đồng thời quán triệt phương châm “lấy xây để chống”, chú trọng định hướng, giáo dục gắn với xây dựng môi trường sư phạm quân sự chính quy, chuẩn mực, góp phần tạo điều kiện thuận lợi cho quá trình hình thành và phát triển lối sống có văn hóa.

Theo đó, chất lượng và hiệu quả của việc xây dựng lối sống có văn hóa cho học viên trước hết phụ thuộc vào trình độ nhận thức, vai trò, trách nhiệm cũng như phẩm chất và năng lực của đội ngũ cán bộ chỉ huy các cấp. Trên cơ sở đó, cần tập trung triển khai đồng bộ một số nội dung và biện pháp trọng tâm: nâng cao năng lực lãnh đạo, sức chiến đấu của các tổ chức đảng; tăng cường hiệu quả công tác tham mưu, hướng dẫn của các cơ quan chức năng trong xây dựng lối sống có văn hóa cho học viên. Đồng thời, tạo chuyển biến rõ nét về nhận thức, trách nhiệm và năng lực của đội ngũ giảng viên trong quá trình tổ chức các hoạt động giáo dục lối sống; phát huy vai trò, trách nhiệm và tính gương mẫu của đội ngũ cán bộ quản lý, gắn với nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh. Bên cạnh đó, cần đẩy mạnh và nâng cao hiệu quả đấu tranh phòng, chống sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức và lối sống trong một bộ phận cán bộ, đảng viên hiện nay, góp phần tạo nền tảng vững chắc cho việc hình thành lối sống có văn hóa của học viên.

Hai là, kết hợp chặt chẽ giữa bồi dưỡng, rèn luyện lối sống có văn hóa của học viên với các hoạt động huấn luyện, giáo dục và rèn luyện kỷ luật.

Thực chất của giải pháp là nhằm tạo sự gắn kết chặt chẽ giữa việc trang bị cho học viên hệ thống các kiến thức, kỹ năng công tác với bồi dưỡng, rèn luyện họ theo các chuẩn mực, giá trị văn hóa nhân văn, tiến bộ trong các hoạt động huấn luyện của giảng viên và công tác giáo dục, rèn luyện kỷ luật của cán bộ quản lý, cùng một số hoạt động khác. Do vậy, cần phải thực hiện tốt một số nội dung, biện pháp như thực hiện tốt các yêu cầu về “dạy người, dạy chữ và dạy nghề” trong hoạt động huấn luyện ở các trường đào tạo sĩ quan quân đội. Việc đổi mới chương trình, nội dung và phương pháp huấn luyện phải góp phần bồi dưỡng, rèn luyện lối sống có văn hóa của học viên. Kết hợp chặt chẽ giữa bồi dưỡng, rèn luyện lối sống có văn hóa của học viên với công tác giáo dục và rèn luyện kỷ luật ở các trường đào tạo sĩ quan quân đội. Nâng cao hiệu quả các hoạt động văn hóa và thiết chế văn hóa trong xây dựng lối sống có văn hóa của học viên.

Ba là, phát huy vai trò chủ động, tích cực của học viên trong quá trình tự học tập, tu dưỡng, rèn luyện về lối sống có văn hóa.

Quá trình học tập và rèn luyện, học viên cần chủ động tìm tòi, tiếp thu tri thức, kinh nghiệm và kỹ năng sống phù hợp, qua đó tự điều chỉnh nhận thức, thái độ và hành vi nhằm nội tâm hóa các giá trị, chuẩn mực tiến bộ, đồng thời khắc phục những biểu hiện lệch chuẩn không phù hợp với yêu cầu của xã hội và môi trường quân đội. Từ cách tiếp cận đó, cần triển khai đồng bộ một số nội dung, biện pháp chủ yếu: nâng cao nhận thức của học viên về lối sống có văn hóa và vai trò của việc xây dựng lối sống trong quá trình giáo dục, đào tạo; thường xuyên bồi dưỡng động cơ, trách nhiệm và ý chí phấn đấu trong tự học tập, tu dưỡng, rèn luyện; phát huy tính chủ động, tích cực của học viên trong xây dựng và thực hiện kế hoạch tự rèn luyện lối sống; đồng thời nâng cao ý thức, trách nhiệm trong đấu tranh với các biểu hiện tiêu cực, lạc hậu trong môi trường nhà trường quân đội. Bên cạnh đó, cần tạo lập các điều kiện thuận lợi về môi trường, cơ chế và phương tiện để bảo đảm quá trình tự học tập, tu dưỡng và rèn luyện lối sống có văn hóa của học viên đạt hiệu quả thiết thực.

Bốn là, thường xuyên chăm lo đời sống vật chất, tinh thần của cán bộ, giảng viên, học viên và xây dựng môi trường văn hóa sư phạm trong sạch, lành mạnh.

Theo quan điểm của chủ nghĩa Mác - Lênin, con người vừa là sản phẩm của hoàn cảnh, vừa là chủ thể cải tạo hoàn cảnh; do đó, mối quan hệ giữa con người và môi trường luôn mang tính tác động qua lại biện chứng. Trong bối cảnh đó, môi trường văn hóa - xã hội trong sạch, lành mạnh giữ vai trò đặc biệt quan trọng trong việc bồi dưỡng đời sống tinh thần và hình thành lối sống có văn hóa cho học viên. Môi trường này không chỉ góp phần định hướng nhận thức về các chuẩn mực, yêu cầu xã hội mà còn giúp học viên tự nhận thức bản thân, xác định phương hướng rèn luyện và phát triển phù hợp với yêu cầu của môi trường quân đội.

Trên cơ sở đó, cần triển khai hiệu quả một số nội dung và biện pháp chủ yếu: thường xuyên quan tâm bảo đảm và nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho cán bộ, giảng viên và học viên; chú trọng xây dựng môi trường văn hóa sư phạm quân sự trong sạch, lành mạnh, chính quy; đồng thời tăng cường sự phối hợp giữa nhà trường với gia đình và các tổ chức chính quyền, đoàn thể địa phương trong tổ chức các hoạt động giáo dục, góp phần hình thành và phát triển lối sống có văn hóa cho học viên tại các nhà trường quân đội.

3. Kết luận

Xây dựng lối sống có văn hóa của học viên phản ánh quá trình tác động tổng hợp, toàn diện của các chủ thể giáo dục, đồng thời gắn với sự nỗ lực tự thân của học viên nhằm tạo chuyển biến về nhận thức và hành vi theo các chuẩn mực, giá trị văn minh, tiến bộ, đáp ứng mục tiêu, yêu cầu của công tác giáo dục và đào tạo trong các cơ sở đào tạo sĩ quan quân đội. Trong bối cảnh nhiệm vụ xây dựng Quân đội nhân dân cách mạng, chính quy, tinh nhuệ, từng bước hiện đại, yêu cầu đặt ra đối với các nhà trường là phải tiếp tục đổi mới mạnh mẽ, đồng bộ công tác giáo dục và đào tạo, hướng tới hình thành đội ngũ sĩ quan không chỉ vững vàng về bản lĩnh chính trị, có trình độ chuyên môn cao mà còn có phẩm chất đạo đức trong sáng, lối sống chuẩn mực và có văn hóa. Đây sẽ là lực lượng nòng cốt trong tổ chức thực hiện các hoạt động lãnh đạo, quản lý, chỉ huy và giáo dục cán bộ, chiến sĩ tại đơn vị cơ sở, qua đó đáp ứng hiệu quả yêu cầu nhiệm vụ xây dựng quân đội và bảo vệ Tổ quốc Việt Nam xã hội chủ nghĩa trong tình hình mới.

Để nâng cao hiệu quả xây dựng lối sống có văn hóa của học viên tại các nhà trường quân đội hiện nay, cần quán triệt và triển khai nhất quán các yêu cầu mang tính định hướng, đồng thời tổ chức thực hiện đồng bộ hệ thống giải pháp có tính khả thi. Trọng tâm là nâng cao nhận thức, trách nhiệm, phẩm chất và năng lực của các chủ thể tham gia giáo dục trong việc xây dựng lối sống có văn hóa cho học viên; kết hợp chặt chẽ giữa bồi dưỡng, rèn luyện lối sống với các hoạt động huấn luyện, giáo dục và rèn luyện kỷ luật. Bên cạnh đó, cần phát huy vai trò chủ động, tích cực của học viên trong quá trình tự học tập, tu dưỡng và rèn luyện; đồng thời thường xuyên quan tâm bảo đảm đời sống vật chất, tinh thần cho đội ngũ cán bộ, giảng viên và học viên, gắn với xây dựng môi trường văn hóa sư phạm quân sự trong sạch, lành mạnh. Việc triển khai đồng bộ các giải pháp nêu trên sẽ góp phần nâng cao chất lượng, hiệu quả xây dựng lối sống có văn hóa của học viên, đáp ứng yêu cầu đổi mới căn bản, toàn diện công tác giáo dục và đào tạo trong các nhà trường quân đội hiện nay.

Tài liệu tham khảo:

[1] Ban Chấp hành Trung ương. (2025). Nghị quyết số 71-NQ/TW ngày 22 tháng 8 năm 2025 của Bộ Chính trị về đột phá phát triển giáo dục và đào tạo.

[2] Ban Chấp hành Trung ương. (2016). Chỉ thị số 05-CT/TW ngày 15 tháng 5 năm 2016 của Bộ Chính trị về đẩy mạnh học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh.

[3] Cấn, T. N., & Cấn, T. T. H. (2024). Đẩy mạnh thực hiện nêu gương, nói đi đôi với làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh trong nhà trường quân đội. Tạp chí Thiết bị Giáo dục, 1(306), 274–276.

[4] Phạm, V. Đ. (1995). Văn hoá và đổi mới. NXB Chính trị Quốc gia.

[5] Quân ủy Trung ương. (2021). Nghị quyết số 847-NQ/QUTW ngày 28 tháng 12 năm 2021 về phát huy phẩm chất “Bộ đội Cụ Hồ”, kiên quyết chống chủ nghĩa cá nhân trong tình hình mới.

Từ khóa:

Ý kiến bạn đọc

Đôi bạn cùng tiến chưa vào lớp 12 đã đạt điểm xét tuyển tuyệt đối 100/100 theo quy chế xét tuyển tài năng của Đại học Bách khoa Hà Nội

TCGCVN - Hai học sinh lớp 11G0 của Trường THCS - THPT Newton: Vương Hà Chi và Vũ Nhật Long đã vừa tiếp tục cùng nhau chinh phục 5 điểm tuyệt đối ở 5 môn AP và nếu chiếu theo quy chế Xét tuyển tài năng (phương thức 1.2) mà Trường Đại học Bách khoa Hà Nội công bố năm 2026 thì cả 2 em đều đã chắc chắn đạt điểm xét tuyển tuyệt đối 100/100 điểm. Đây là mức điểm tối đa theo quy chế tuyển sinh của nhà trường, được xác lập dựa trên sự kết hợp giữa các chứng chỉ quốc tế gồm SAT, IELTS và AP.

NĂNG LỰC KẾ TOÁN BỀN VỮNG TRONG BỐI CẢNH CHUYỂN ĐỔI XANH: PHÂN TÍCH TRẮC LƯỢNG THƯ MỤC VÀ HÀM Ý ĐỐI VỚI PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC

ThS. Phạm Thị Thùy Thanh Khoa Tài chính - Kế toán, Trường Cao Đẳng Kinh tế TP. HCM Email: [email protected] Tóm tắt Kế toán phát triển bền vững đang trở thành yêu cầu tất yếu trong bối cảnh chuyển đổi xanh và thực hành ESG, song công tác đào tạo nguồn nhân lực vẫn còn nhiều hạn chế. Nghiên cứu sử dụng phương pháp hỗn hợp, kết hợp phân tích trắc lượng thư mục 30 công bố trên Scopus giai đoạn 1994 - 2026 bằng Bibliometrix (R) với phân tích nội dung 24 nghiên cứu tiêu biểu. Kết quả cho thấy xu

LÝ LUẬN VỀ ĐƯỜNG LỐI ĐỔI MỚI CỦA ĐẢNG TA: TẦM VÓC TƯ DUY, SOI ĐƯỜNG TƯƠNG LAI

Thượng uý Vy Long Nhật Phòng Chính trị, Lữ đoàn 380, Bộ Tư lệnh Pháo binh - Tên lửa Email: [email protected] Bốn thập kỷ đổi mới minh chứng cho bản lĩnh lý luận của Đảng ta, đây là cuộc cách mạng về tư duy, dùng “chìa khóa” thực tiễn mở toang cánh cửa định kiến, tạo bước ngoặt xoay chuyển vận mệnh dân tộc. Từ một quốc gia nghèo nàn, kiệt quệ sau chiến tranh và bị bao vây cấm vận, Việt Nam đã tạo nên những kỳ tích phát triển chưa từng có. Hành trình 40 năm đổi mới là quá trình hiện thực hóa

HỘI CỰU GIÁO CHỨC VIỆT NAM – NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO TRONG TỔ CHỨC THỰC HIỆN QUAN ĐIỂM HỌC TẬP SUỐT ĐỜI

PGS.TS Trần Đình Tuấn Hội Cựu Giáo chức Việt Nam Email: [email protected] Tóm tắt: Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XIV của Đảng tiếp tục khẳng định phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, xây dựng xã hội học tập và thúc đẩy học tập suốt đời là một trong những động lực quan trọng để phát triển đất nước nhanh và bền vững trong kỷ nguyên mới. Trong bối cảnh đó, đội ngũ trí thức thuộc Hội Cựu Giáo chức Việt Nam là lực lượng có nhiều kinh nghiệm, tri thức, uy tín xã hội và tâm huyết với

PHÁT HUY TRÁCH NHIỆM, TINH THẦN TỰ HỌC VÀ KHÁT VỌNG CỐNG HIẾN CỦA ĐỘI NGŨ TRÍ THỨC KHOA HỌC - CÔNG NGHỆ TRONG KỶ NGUYÊN SỐ

PGS.TS. Tô Bá Trượng Viện Nghiên cứu hợp tác phát triển giáo dục Email: [email protected] Tóm tắt: Trong bối cảnh chuyển đổi số, trí tuệ nhân tạo và đổi mới sáng tạo đang trở thành động lực quan trọng của phát triển quốc gia, đội ngũ trí thức khoa học - công nghệ giữ vai trò tiên phong trong sáng tạo tri thức, phát triển công nghệ và nâng cao năng lực cạnh tranh của đất nước. Bài viết phân tích những yêu cầu mới đặt ra đối với đội ngũ trí thức khoa học - công nghệ trong kỷ nguyên số, tập trun

Việt Nam giành 4 Huy chương Bạc tại Olympic Sinh học quốc tế 2026, tiếp tục giữ vững vị thế trong top 8 thế giới

TCGCVN - Theo thông tin từ Cục Quản lý chất lượng (Bộ Giáo dục và Đào tạo), Đội tuyển quốc gia Việt Nam tham dự Kỳ thi Olympic Sinh học quốc tế (IBO) năm 2026 đã đạt thành tích xuất sắc khi cả 4/4 học sinh đều đoạt Huy chương Bạc, qua đó tiếp tục duy trì vị trí trong top 8 đoàn có thành tích cao nhất tại kỳ thi.

Thông tư mới về nhà giáo sau nghỉ hưu và nhà giáo thỉnh giảng: Hoàn thiện hành lang pháp lý, nâng cao chất lượng giáo dục

TCGCVN - Bộ Giáo dục và Đào tạo vừa ban hành Thông tư số 59/2026/TT-BGDĐT ngày 15/7/2026 quy định về nhà giáo hợp đồng toàn thời gian sau khi nghỉ hưu và nhà giáo thỉnh giảng. Thông tư có hiệu lực từ ngày 01/9/2026, thay thế Thông tư số 44/2011/TT-BGDĐT và Thông tư số 11/2013/TT-BGDĐT.

VAI TRÒ CỦA NHÂN VIÊN CÔNG TÁC XÃ HỘI CẤP CƠ SỞ TRONG MÔ HÌNH HỖ TRỢ GIA ĐÌNH CÓ TRẺ RỐI LOẠN PHÁT TRIỂN THEO TIẾP CẬN HỆ SINH THÁI: TRƯỜNG HỢP TỈNH ĐỒNG THÁP

Huỳnh Thị Liên, Trần Thị Ngọc Y, Nguyễn Hiếu Thuận, Phạm Thiệt Khá Học viên cao học, Học viện Chính trị, Khu vực4 Email: [email protected] Tóm tắt: Bài viết phân tích vai trò của nhân viên công tác xã hội (CTXH) cấp cơ sở trong hỗ trợ gia đình có trẻ rối loạn phát triển (RLPT) tại tỉnh Đồng Tháp theo tiếp cận hệ sinh thái. Nghiên cứu sử dụng phương pháp phân tích tài liệu về CTXH, kế hoạch của Tỉnh và các nghiên cứu về hỗ trợ gia đình có trẻ RLPT. Kết quả cho thấy chính sách hiện hành đã

Chung sức vì học sinh vùng biên: Cao Bằng biểu dương mô hình huy động toàn xã hội xây dựng trường học

TCGCVN - Ngày 17/7/2026, Chủ tịch UBND tỉnh Cao Bằng đã ban hành Văn bản số 2497/UBND - KT biểu dương và đề nghị nhân rộng mô hình huy động sức mạnh của cả hệ thống chính trị và Nhân dân trong hỗ trợ thi công các công trình Trường Phổ thông Nội trú liên cấp tại các xã biên giới.

PHÁT TRIỂN NĂNG LỰC SỐ CHO GIÁO VIÊN TRƯỜNG TRUNG HỌC CƠ SỞ YÊN NGHĨA, PHƯỜNG YÊN NGHĨA THÀNH PHỐ HÀ NỘI HIỆN NAY

Thạc sĩ Vũ Hiền Phương Trường THCS Yên Nghĩa, Hà Nội Email:[email protected] Tóm tắt: Năng lực số là nền tảng của năng lực ứng dụng trí tuệ nhân tạo, quyết định khả năng tiếp cận, khai thác, sử dụng trí tuệ nhân tạo hiệu quả, an toàn và có trách nhiệm trong dạy học của giáo viên. Trong bối cảnh chuyển đổi số hiện nay, năng lực số còn là động lực quan trọng thúc đẩy đổi mới giáo dục và chuyển đổi số trong nhà trường, góp phần đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục. Trên cơ sở khái quát một số

NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG HUẤN LUYỆN NỘI DUNG PHÒNG THỦ DÂN SỰ CHO HỌC VIÊN ĐÀO TẠO HẠ SĨ QUAN CHỈ HUY VÀ NHÂN VIÊN CHUYÊN MÔN KỸ THUẬT Ở TRƯỜNG QUÂN SỰ QUÂN KHU 5

Hoàng Xuân Lĩnh Khoa Binh chủng, Trường Quân sự Quân khu 5 Email:[email protected] Tóm tắt: Trong bối cảnh các thách thức an ninh phi truyền thống, thiên tai, dịch bệnh, sự cố môi trường và các tình huống khẩn cấp ngày càng diễn biến phức tạp, huấn luyện phòng thủ dân sự trở thành nội dung quan trọng trong đào tạo quân nhân ở các nhà trường quân đội. Bài viết phân tích cơ sở lý luận, cơ sở pháp lý và thực trạng huấn luyện nội dung phòng thủ dân sự đối với học viên đào tạo Hạ sĩ quan chỉ huy và

Nữ sinh bản nghèo người Thái và ước mơ gieo chữ vùng cao

Sinh ra và lớn lên tại xã Mường Quàng (trước đây là bản Cắm Nọc, xã Cắm Muộn) - một trong những xã vùng cao khó khăn bậc nhất xứ Nghệ, cô học trò người Thái Lữ Thị Minh Anh đã viết nên một câu chuyện đầy nghị lực về hành trình vượt khó, học giỏi và nuôi dưỡng ước mơ trở thành cô giáo.

PHÁT TRIỂN KỸ NĂNG GIAO TIẾP LIÊN VĂN HÓA CHO SINH VIÊN NGÀNH TIẾNG ANH DU LỊCH TẠI TRƯỜNG CAO ĐẲNG DU LỊCH HÀ NỘI TRONG BỐI CẢNH PHỤC VỤ KHÁCH QUỐC TẾ

ThS. Hoàng Thị Thủy – ThS. Phan Vũ Hồng Trang Khoa Ngoại ngữ Du lịch, Trường Cao đẳng Du lịch Hà Nội Email: [email protected] Tóm tắt: Trong bối cảnh hội nhập quốc tế và sự phát triển mạnh mẽ của ngành du lịch Việt Nam, năng lực giao tiếp liên văn hóa ngày càng trở thành yêu cầu thiết yếu đối với nguồn nhân lực du lịch. Đặc biệt, đối với sinh viên ngành Tiếng Anh Du lịch, khả năng giao tiếp hiệu quả với du khách đến từ các nền văn hóa khác nhau không chỉ đòi hỏi trình độ ngoại ngữ mà

THANH NIÊN QUÂN ĐỘI TIÊN PHONG THỰC HIỆN “HAI KIÊN ĐỊNH”, GIỮ VỮNG BẢN CHẤT CÁCH MẠNG VÀ NỀN TẢNG TƯ TƯỞNG CỦA ĐẢNG

Thiếu tá Lê Minh Tân Đại úy Nguyễn Văn Huy Học viện Chính trị - Bộ Quốc phòng Tóm tắt: Bài viết phân tích vai trò của thanh niên Quân đội trong thực hiện nội dung

TÁI CẤU TRÚC HỆ THỐNG CHÍNH TRỊ - ĐƯA ĐẤT NƯỚC BƯỚC VÀO THỜI KỲ PHÁT TRIỂN MỚI

TS. Bùi Xuân Việt Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh Email:[email protected] Tóm tắt: Bài viết phân tích tái cấu trúc hệ thống chính trị đưa đất nước bước vào thời kỳ phát triển mới, trên cơ sở quán triệt các nghị quyết của Đảng về xây dựng hệ thống chính trị tinh gọn, hoạt động hiệu lực, hiệu quả. Từ thực tiễn cải cách hành chính, chuyển đổi số quốc gia và đặc biệt là kết quả nổi bật qua một năm tổng kết thực hiện mô hình chính quyền địa phương hai cấp. Đồng thời, nhận diện, đấu tran

VẬN DỤNG SƠ ĐỒ TƯ DUY TRONG DẠY VÀ HỌC LỊCH SỬ ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM Ở HỌC VIỆN CHÍNH TRỊ HIỆN NAY

Trung tá, Ths Đỗ Văn Quân Khoa Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam, Học viện Chính trị Email: [email protected] Tóm tắt: Sơ đồ tư duy là một công cụ dạy và học trực quan, giúp hệ thống hóa kiến thức một cách sinh động và dễ nhớ. Đặc biệt trong môn Lịch sử Đảng Cộng sản Việt Nam, vốn đòi hỏi người học phải ghi nhớ sự kiện, thời gian và mối liên hệ giữa các yếu tố, sơ đồ tư duy trở thành phương pháp hỗ trợ hiệu quả. Bài viết trên cơ sở phân tích đặc điểm môn học, yêu cầu đổi mới phương pháp dạy học

KHỞI NGHIỆP XÃ HỘI: DƯỚI GÓC ĐỘ KHOA HỌC GIÁO DỤC

GS.TS Phạm Tất Dong Tóm tắt: Bài báo phân tích quá trình hình thành và phát triển của khởi nghiệp xã hội dưới góc nhìn khoa học giáo dục, làm rõ cơ sở tư tưởng của mô hình này từ lý thuyết vốn xã hội và triết lý

TRI THỨC VIỆT NAM TRONG THỜI ĐẠI SỐ: CƠ HỘI, THÁCH THỨC VÀ SƯ MỆNH

Tô Bá Trượng Viện Nghiên cứu hợp tác phát triển giáo dục Email: [email protected] Tóm tắt: Bài báo phân tích vai trò của đội ngũ trí thức Việt Nam trong bối cảnh chuyển đổi số, phát triển kinh tế số và sự bùng nổ của trí tuệ nhân tạo, từ đó làm rõ những cơ hội, thách thức và sứ mệnh của trí thức trong giai đoạn phát triển mới của đất nước. Trên cơ sở tổng quan các quan điểm lý luận về trí thức, phân tích các chủ trương của Đảng và Nhà nước, đồng thời tham khảo kinh nghiệm quốc tế, bài báo chỉ

Bộ GD&ĐT công bố ngưỡng bảo đảm chất lượng đầu vào các ngành đào tạo giáo viên, sức khỏe và pháp luật năm 2026

TCGCVN - Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) vừa ban hành ba quyết định quy định ngưỡng bảo đảm chất lượng đầu vào (điểm sàn) tuyển sinh năm 2026 đối với các chương trình đào tạo thuộc lĩnh vực giáo viên, sức khỏe và pháp luật trình độ đại học, cao đẳng.

‘Người lái đò’ nơi rẻo cao và hành trình hồi sinh chữ Thái cổ

TCGCVN - Sau hơn nửa đời người miệt mài “gieo chữ” nơi rẻo cao xứ Nghệ, khi mái đầu đã bạc, người giáo viên già ấy lại tiếp tục hành trình ngược dòng thời gian, tìm lại và hồi sinh những giá trị văn hóa ngỡ như đã mai một của đồng bào mình. Bà là Sầm Thị Xanh – người phụ nữ nặng lòng với văn hóa Thái ở bản Hoa Tiến.