Hợp tác đào tạo nguồn nhân lực giữa Trường Đại học Nguyễn Tất Thành và doanh nghiệp theo hướng tiếp cận CIPO

Từ khóa:
Doanh nghiệp đào tạo hợp tác nhà trường mô hình CIPO Trường Đại học Nguyễn Tất Thành
Tóm tắt
Hợp tác đào tạo giữa nhà trường và doanh nghiệp đảm bảo sự phát triển bền vững của cả cơ sở đào tạo và cơ sở sử dụng nguồn nhân lực. Từ những vấn đề lý luận cơ bản và thực tiễn của Trường Đại học Nguyễn tất Thành, bài viết đề xuất một số biện pháp để nâng cao chất lượng, hiệu quả hoạt động liên kết đào tạo giữa nhà trường và doanh ngiệp trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 hiện nay.
Tài liệu tham khảo
  1. [1]. Bộ Giáo dục và Đào tạo. (2017). Thông tư số 07/2017/TT-BGDĐT ngày 15/3/2017 của Bộ GD-ĐT về liên kết đào tạo trình độ đại học
  2. [2]. Đảng Cộng sản Việt Nam. (2017). Nghị quyết số 127-NQ/TW của Ban chấp hành Trung ương khóa XII, ngày 29/11/2022
  3. [3]. Trần Khánh Đức. (2022). Quản lý đào tạo và Quản trị nhà trường hiện đại. NXB, Đại học Quốc gia Hà Nội.
  4. [4]. Nguyễn Phan Hòa. (2014). Quản lý liên kết đào tạo giữa cơ sở dạy nghề với doanh nghiệp tại Thành phố Hồ Chí Minh. Luận án tiến sĩ Khoa học giáo dục, Viện Khoa học Giáo dục Việt Nam.
  5. [5]. Nguyễn Ngọc Phương. (2016). Quản lý hoạt động liên kết đào tạo giữa các trường cao đẳng kỹ thuật và doanh nghiệp, Luận án tiến sĩ khoa học giáo dục, Đại học Vinh, 2016.
  6. [6]. Nguyễn Hữu Năng. (2023). Thực trạng hoạt động liên kết đào tạo của trường đh tư thục với doanh nghiệp tại Thành phố Hồ Chí Minh và một số khuyến nghị. Tạp chí Giáo dục (2023), 23(8), 59-64
  7. [7]. Trần Anh Tài, Trần Văn Tùng. (2009). Liên kết giữa trường đại học và doanh nghiệp trong hoạt động đào tạo và nghiên cứu. NXB Đại học Quốc gia Hà Nội.
  8. [8]. Đinh Văn Toàn. (2016). Hợp tác đại học - doanh nghiệp trên thế giới và một số gợi ý cho Việt Nam. Tạp chí Khoa học, Đại học Quốc gia Hà Nội: Kinh tế và Kinh doanh, tập 32, số 4, tr 69-80